為更好地讓新員工快速適應新環境 、融入新團隊 、進入新狀態 ，瞭解公司 、提高專業素養和工作能力 。10月9日 ，鄒平中油燃氣有限公司在會議室舉辦新員工座談會 ，總經理王偉與2019年新入職的15名新員工進行了深入的交流座談 。

座談會上 ，王偉總經理對新員工的到來表示熱烈的歡迎 。對他們今後的工作提出了三點要求 ：一是要求新員工愛崗敬業 ，珍惜機會 ，集團公司作為行業內的一面旗幟 ，有著良好的人文環境和發展平臺 ，有利於大家今後的發展 ；二是要求新員工適應環境 ，融入團隊 ，主動將個人的成長與企業發展相聯繫 ，少一些浮躁 ，多一份踏實 ，腳踏實地 ，堅韌執著 ；三是要求新員工善於學習 ，創先爭優 ，在新的崗位上 ，既要勤奮工作 ，又要努力學習 ，向師傅學 ，向實踐學 ，向經驗學 ，向書本學 ，與時俱進 、創先爭優 。

會上 ，新員工觀看了集團公司企業宣傳片《以太陽的名義》系統 、形象 、直觀地瞭解了集團公司的發展歷程及企業文化建設成果 。

最後 ，新員工分別作了自我介紹及感言 ，表示要珍惜當下 ，珍惜公司提供的平臺 ，儘快融入公司這個大家庭 ，認真學習 ，不斷提升自己的能力 ，腳踏實地工作 ，為公司貢獻自己的一份力量 。此次座談會 ，從“新”出發 ，在精神上給予了新員工以鼓舞 ，為鄒平公司培育新力量 ，留住人才 ，構建堅實的公司命運共同體 ，具有深遠意義 ！